Good Work
Arbeit ist ein zentraler Teil unseres Lebens. Arbeit schafft gute Nachrichten. Sehr viele Good News, über die das Magazin berichtet, basieren auf der Arbeit von Menschen. Gute Arbeit führt zu Good News. In diesem Channel Good Work fokussieren wir uns auf die Art, wie wir arbeiten. Wie wird gute Arbeit gestaltet? Wir stellen gute Unternehmenskulturen vor und Möglichkeiten zur guten Zusammenarbeit. Lasst euch gerne inspirieren! Präsentiert wird Good Work von JobJackpot. JobJackpot verändert, wie Mitarbeiter:innen und Unternehmen zusammenfinden. Firmen nutzen ihr Kunden-Netzwerk zur Verbreitung offener Stellen. 500 Kunden kennen 5.000 Menschen sehr gut und empfehlen die Firma gerne weiter. So wird insbesondere für Millionen Handwerksbetriebe, Einzelhandel und Gastronomie ein völlig neuer Weg eröffnet, Bewerber:innen zu gewinnen. Zur Website mit Erklär-Video: JobJackpot
Prio 1 Gesundheit! Der etwas andere JobJackpot (Teil 2)
Präsentiert von JobJackpot. Ein Plädoyer für gute Ernährung, mutige Entscheidungen und Good Work TEIL 2: Unsere Autorin Cinderella Glücklich hatte von 2019–2020 die Gelegenheit bei der Firma JobJackpot, auf eine...
Prio 1 Gesundheit! Der etwas andere JobJackpot (Teil 1)
Präsentiert von JobJackpot. Ein Plädoyer für gute Ernährung, mutige Entscheidungen und Good Work Unsere Autorin Cinderella Glücklich hatte von 2019–2020 die Gelegenheit bei der Firma JobJackpot, auf eine völlig neue...
Die Zukunft der Arbeit basiert auf Fremdenfreundlichkeit
Präsentiert von JobJackpot. (Anzeige) Umfangreichste, aktuelle Sammlung zur Zukunft der Arbeit von 181 Autor:innen Antonia Sureth und Jens Nachtwei sind Wissenschaftler:innen an der Humboldt-Universität Berlin. Im November 2020 haben sie...
Migration ist ein Fortschrittsmotor und schafft Arbeitsplätze
Präsentiert von JobJackpot. (Anzeige) Gründer:innen und Arbeitgeber:innen haben häufig eine Migrationsgeschichte Erst Migration ermöglichte diese herausragenden Leistungen: 3,5 Milliarden Smartphone-Nutzer weltweit – nur dreizehn Jahre nach der Einführung – und...
